中国女冰选拔机制竞争残酷 世锦赛前淘汰近半数球员

2019-04-08 10:23 腾讯体育

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时隔四年,2019年世界女子冰球锦标赛甲级B组比赛重返北京,中国队先后以3-0、5-2大胜拉脱维亚和韩国队迎来两连胜。7日,央视体育赛事频道《冰球冰球》节目对中国女冰队员的选拔方式进行了报道,讲述了很多这支球队背后的故事。

队员选拔机制发生变化

以前,中国女冰国家队员选拔都是中国冰球协会集体征召方式,直接代表国家队比赛。从2018年世锦赛开始,选拔机制发生了很大变化。目前,中国女冰队员由职业队员、专业队员和国家集训队员组成。

中国女冰队员何欣说:“现在,我们队有来自昆仑鸿星的(职业)队员,有来自北京队的(专业)队员,还有像我这样的国家集训队员。有竞争就会有压力,有压力就会有动力,在竞争面前大家都想把自己最好的一面展现出来,不想失去代表国家队比赛的机会。”

中国队教练齐雪婷表示:“现在的选拔机制还是挺有竞争力的,对于运动员来说,无论能否被选上,都是一种难得的经历。”

中国队瑞士籍主教练科立克负责队员的选拔工作,尽管带队时间不长,但他对中国队评价颇高。“我们有很多出色的球员,很难选出具体某一个,她们速度快身体强壮,我认为中国队是一支很不错的队伍。我们拥有不同类型的球员,需要把她们看作一个整体来对待,尽量发挥每一组的长处,每一组都要发挥稳定。”

竞争激烈三次淘汰17人

世锦赛前,中国女冰国家队有40多名队员。通过与捷克队的热身赛,主教练科立克对所有队员实力进行了考察,经过三次淘汰,最终确定了最终的25人大名单。

中国队领队王晓亮介绍说,中国队最初有42人,第一次淘汰了3名队员,第二次淘汰了4名队员,第三次淘汰了10名队员,最后队员剩下了25名。

如今的这支中国女冰是一支老中青结合的球队,队长于柏巍是一名31岁的老将,已经参加了11届世锦赛。她说:“2011年,外教让我当队长,我一度怀疑自己,有没有能力当队长。后来,我想通了,教练看中了我,肯定是认为我有当队长的特质,我就得做好,不辜负教练的信任。以前,我在队里是年轻队员时,有老队员带着,只要做好自己的事情就行了。现在,我是球队的老队员了,就应该把老女冰的精神传承下去。”

集训分组实力更加均衡

张梦莹也是中国队的一名老将,她最大的感受是中国女冰的集训分组实力更加均衡。“这次集训,不像以前一个组只管进攻,一个组只负责防守不失球就行了。每个组的实力都比较平均,毕竟比赛时队员也需要轮换嘛。”

2018年,为了备战北京冬奥会,中国冰协组建了国家集训队,一批有潜质的年轻队员脱颖而出。20岁的朱瑞已经参加了五届世锦赛,她说:“2013年进队时,自己还是小队员,有老队员带着做好自己的事就行了。现在,我成为了中坚球员,也想为球队做一些事情。我们的长远目标是2022年北京冬奥会取得好成绩,我也给自己设定了小目标,比如比赛中进多少球等。对于中国女冰的未来,我们充满期待。”

责任编辑:黄业(QS0001)  作者:黄凯

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